En la Empresa Tumbes y Comercio E.I.R.L. nos especializamos en el transporte de carga ligera y pesada a nivel local y nacional, brindando un servicio seguro, eficiente y conforme a los requisitos legales aplicables. Contamos con una moderna flota de unidades de transporte y con las autorizaciones otorgadas por el Ministerio de Transportes y Comunicaciones del Perú, así como por las municipalidades de Lima y Callao, que respaldan nuestra operación formal en el sector.

La Alta Dirección de la Empresa Tumbes y Comercio E.I.R.L. ha aprobado la presente Política del Sistema Integrado de Gestión, el cual está basado en las normas ISO 9001:2015, orientada a la gestión de la calidad y a la satisfacción del cliente mediante la mejora continua de los procesos, e ISO 37001:2016, enfocada en la prevención, detección y tratamiento del soborno, promoviendo una cultura de integridad y cumplimiento.

La Alta Dirección de la Empresa Tumbes y Comercio E.I.R.L. enfoca el Sistema Integrado de Gestión como una manera de organizar el funcionamiento de la organización partiendo de unos pilares básicos como son la calidad y la integridad ética en la prestación de sus servicios. Para ello, el Sistema Integrado de Gestión de la Empresa Tumbes y Comercio E.I.R.L., comprende:

Lograr la satisfacción de todos nuestros clientes, mediante el compromiso de toda la organización en cumplir con los requisitos aplicables, así como los acuerdos establecidos en los servicios contratados.

Prohibir los actos de soborno en cualquier forma, ya sea en relación con un funcionario público o una persona privada.

Cumplir los requisitos del Sistema de Gestión Antisoborno y Sistema de Gestión de la Calidad; teniendo presente en todo momento el contexto de la organización, promoviendo la mejora continua, y considerando los riesgos y las oportunidades del SIG; todo ello para lograr el cumplimiento de nuestros objetivos del SIG, los cuales han sido generados en base a la presente política.

Implementar acciones, medidas y controles para prevenir, detectar, investigar y sancionar posibles casos de soborno, así como el planteamiento de inquietudes de buena fe o sobre la base de una creencia razonable, en confianza y sin temor a represalias, garantizando su confidencialidad en todo momento.

EI desarrollo de la presente Política del Sistema Integrado de Gestión de la Empresa Tumbes y Comercio E.I.R.L., prohíbe expresamente cualquier tipo de comportamiento o actuación que pueda suponer una violación de la legalidad vigente y de los requisitos aplicables a nuestros servicios, a este efecto ha dispuesto los recursos necesarios para la adecuada implementación de un Sistema Integrado de Gestión, para ello, ha considerado el “Código de Conducta” para describir el comportamiento de todos los colaboradores dentro de la organización y establecer las sanciones correspondientes en el caso de incumplimiento de la presente política así como de “Código de Conducta” o del propio Sistema Integrado de Gestión, que vienen desde la amonestación hasta la desvinculación con la organización, sin perjuicio de que la propia organización inicie las acciones legales pertinentes a fin de establecer la responsabilidades civiles y/o penales correspondientes de ser el caso.

Asimismo, para la máxima garantía de cumplimiento del Sistema de Gestión Antisoborno de la Empresa Tumbes y Comercio E.I.R.L., ha designado a un Oficial de Cumplimiento, quien está dotado de una adecuada capacidad, independencia y autoridad a fin de asegurar la correcta implementación y mejora continua del Sistema de Gestión Antisoborno, y es el encargado de promover y desarrollar mecanismos para prevenir y combatir los actos de soborno.

La Empresa Tumbes y Comercio E.I.R.L., se compromete a difundir e incentivar a todos los grupos de interés, relacionados con las funciones y/o actividades de la organización, el conocimiento de esta política para que adopten normas de comportamiento coherentes con este contexto.